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康巴什区委编办“三举措”激活机构编制“池中水”


 

为提升编制资源使用效益,康巴什区委编办“三举措”盘活用好机构编制资源,强化机构编制服务保障作用。

严把“增”的关口。坚持“编制先行、满编单位先出后进、空编单位按需进人”的原则,严把空编使用审核关,同时,积极引导部门从遇事要机构、要编制向优化机制、挖潜增效、内部调剂转变,发挥现有编制资源的最大效益。开展机构编制事项前置评估,依托“三定”规定和实名制系统,对申请单位的职能职责、人员情况、工作量等进行综合评估,通过业务组初审、室务会集中审议、编委核准,层层把好编制“增”的关口。

用好“调”的手段。建立编制统筹调剂机制,定期评估部门编制使用效益,对于长期闲置、使用效益不高的编制适时收回,切实让编制资源“活起来”“动起来”。在用编需求较大、涉及重大民生问题的教育领域,根据学校布局结构、学生人数等变化情况,对中小学教师专项编制进行动态调整,引导优秀教师资源在校际之间科学分配,打破了岗位资源校际壁垒,最大限度发挥机构编制“杠杆效应”。

抓好“用”的效益。不断强化机构编制监督检查,围绕中心工作、民意需求、发展导向等重点,依托机构编制实名制信息系统,通过实地调研、座谈走访等方式,适时对部门机构设置、人员编制、实际人员配备等情况进行动态监管,将机构编制事项执行情况,作为机构编制动态调整的重要依据。

 

撰稿人:王敏  审核人:夏欢